學院賦能，蓄勢待發，華章再起！

歲序更新，華章再起。宏成在正月初八開工次日，以雷霆萬鈞之勢，迅速進入蓄勢待發的狀態---春雷行動。

為提高宏成的企業競爭力、增強企業的凝聚力、提高企業的戰斗力，為了滿足宏成家人們更高水平完成本職工作需要的知識、技能、態度、經驗。正月初九，智健匯商學院開年“春雷行動”培訓賦能活動正式啟動，商學院院長曾奇成首先講述了商學院成立的背景、愿景、使命及規劃要求，并正式向營銷分院、工程技術分院、供應鏈分院、網絡分院頒發了正式聘書，隨后開啟商學院的授課議程。

從初九當天至正月二十日期間，商學院共開設了關于商學院授課儀式、企業文化、產品知識、營銷策略、供應鏈管理、財務管控、法律風險、規章制度、辦公軟件、施工實操及其他應知應會等23門系列課程，為開工后各分院的培訓賦能、員工節后快速收心進入工作狀態、完成任務目標、激發工作熱情注入引擎動力。

此次培訓內容涉獵范圍全面，對新員工快速了解公司文化，認識企業發展，融入公司氛圍起到不可小覷的作用，也讓老員工加固了舊知識，學習了新技能。為2022年度戰略目標的順利達成，提前做好全方位賦能和共識。

本次春雷行動培訓賦能中，也涌現出了優秀的個人和團體，具體如下：

優秀團隊

實操課程團隊一等獎（樓錫軍團隊）

實操課程團隊二等獎（溫配、杭配團隊）

實操課程團隊三等獎（采購部團隊）

優秀個人

1、優秀講師：曾奇成、黎麗、潘玲玲、蔣旭明、徐劍鋒

2、實操課程優秀個人：

實操課程個人一等獎（采購部李鵬）

實操課程個人二等獎（衢配王洪生）

實操課程個人二等獎（杭配鄒慧）

實操課程個人三等獎（工程部金晟杰）

3、訓后綜合考試前三名：

第一名 商務中心 徐建明

第二名 浙東大區 范朝猛

第二名 采購部 葛 帥

望以上優秀團隊和個人再接再厲，也希望全體宏成人切實踐行“以成標桿為導向”，努力向標兵榜樣看齊。

人才是興企強企的根本，是提高優質服務的根本。年初這樣一場集中的企業內部培訓，有效地利用公司自身資源強化新老員工知識技能，是激勵員工積極性、開發員工新認知的重要措施。

智健匯商學院自開辦以來堅持以戰略轉型、文化傳承、組織賦能和人才開發為核心，逐步完善內部培訓體系，不斷推動組織變革、培養人才、滿足員工崗位知識技能需求，是宏成取得持久競爭優勢的重要后備力量。